「飲食店のバイトに応募したいけど、志望動機って何を書けばいいの？」そんな悩みを抱えているあなた。履歴書の志望動機欄を前に、ペンが止まってしまっていませんか？
実は、飲食バイトの志望動機で採用担当者が見ているのは、たった3つのポイントだけ。「やる気」「継続性」「お店への理解」です。これさえ押さえれば、未経験でも、特別な理由がなくても、採用される志望動機が書けるんです。
私は飲食店で5年間働き、後に採用担当も経験しました。何百枚もの履歴書を見てきた中で、「この志望動機なら採用したい！」と思わせるパターンと、「これは不採用だな…」と思ってしまうパターンがハッキリ見えてきました。
この記事では、そんな現場の採用担当者目線で、飲食バイトの志望動機の書き方を徹底解説。理由別の例文30選、NG例と改善策、面接での伝え方まで、すべて教えます。この記事を読めば、明日からすぐに使える志望動機が完成しますよ。
なぜ飲食バイトの志望動機が重要なのか？採用される人の共通点
まず最初に、なぜ志望動機がそこまで重要なのか、採用担当者の本音をお話しします。「どうせバイトだし、適当に書いても大丈夫でしょ？」と思っているなら、それは大きな間違いです。
志望動機は採用担当者が最も重視する項目
採用担当者が履歴書で最も時間をかけて読むのは、実は「志望動機」欄なんです。なぜなら、志望動機には応募者の「本気度」が最も表れるから。
飲食業界は人手不足と言われていますが、それでも「すぐに辞めてしまう人」は採用したくないのが本音。教育にかかるコスト、シフトを組む手間、他のスタッフへの負担…全てを考えると、「長く働いてくれる人」を選びたいんです。
志望動機を読めば、その人が本当にこの店で働きたいのか、それとも「とりあえず応募してみた」程度なのかが、すぐに分かります。
📌 採用担当者が志望動機で見ているポイント
- この店で働く必然性があるか
- すぐに辞めずに続けてくれそうか
- お店のことをちゃんと理解しているか
- 前向きな姿勢で働いてくれそうか
飲食業界では「やる気」と「継続性」が特に見られる
飲食業界で特に重視されるのが、「やる気」と「継続性」の2つです。なぜなら、飲食のバイトは体力勝負で、ピーク時は本当に忙しいから。
私が採用担当をしていた時、「時給が良かったので」「家から近いので」という理由だけの人は、繁忙期の忙しさに耐えられず、すぐに辞めてしまうケースが多かったんです。一方で、「接客スキルを身につけたい」「料理の勉強がしたい」など、明確な目的がある人は、忙しくても前向きに頑張ってくれました。
志望動機に「やる気」と「長く働きたい意志」が見えるかどうかが、採用の大きな決め手になるんです。
志望動機から見える「働く理由」が合否を分ける
志望動機には、あなたが「なぜこの店で働きたいのか」という理由が表れます。そして、その理由が「お店にとってプラスになるか」が、合否を分けるポイントです。
例えば、同じ「お金を稼ぎたい」という理由でも、伝え方次第で印象が全く変わります。
❌NG例：「お金が欲しいので応募しました」
→ お金だけが目的なら、もっと時給の高い店があれば辞めそう…
✅OK例：「大学の学費を自分で稼ぎたく、シフトの融通が利く御店で長期的に働きたいと思いました」
→ 明確な目標があって、長く働く意思も見える！
同じ理由でも、「お店にとってのメリット」を意識して書くことで、採用担当者の印象が180度変わるんです。
採用される人の志望動機には具体性がある
採用される人の志望動機には、必ず「具体性」があります。逆に、不採用になる人の志望動機は、どこにでも使えるような抽象的な内容ばかりです。
| 抽象的な志望動機（NG） | 具体的な志望動機（OK） |
|---|---|
| 接客の仕事に興味があります | 以前御店で食事をした際、スタッフの方の笑顔と丁寧な接客に感動し、私もそのような接客スキルを身につけたいと思いました |
| 家から近くて通いやすいです | 自宅から徒歩5分で通勤でき、早朝や深夜のシフトにも柔軟に対応できるため、長期的に安定して働けると考えました |
| 料理が好きです | イタリアンが好きで自宅でもよく作るのですが、プロの調理技術を間近で学びたく、本格的なイタリアンを提供されている御店で働きたいと思いました |
具体的なエピソードや、「なぜこの店なのか」という理由を盛り込むことで、志望動機に説得力が生まれます。
志望動機が弱いとどうなる？不採用になるケース
では、志望動機が弱いと、どんなことが起きるのでしょうか？実際に私が採用担当時代に見てきた「不採用になったケース」をご紹介します。
ケース1：志望動機が「特にありません」
論外です。履歴書の時点で不採用。面接にすら呼ばれません。「この人は働く気がないんだな」と判断されます。
ケース2：「家から近いから」だけの志望動機
これだけでは「近くて便利だから応募しただけ」としか思われません。もっと近い店が見つかったら、すぐに辞めそうだと判断されてしまいます。
ケース3：どの店にも使える汎用的な内容
「接客が好きです」「人と話すのが得意です」だけでは、なぜこの店なのかが伝わりません。他の応募者と差別化できず、印象に残らないんです。
ケース4：ネガティブな理由が透けて見える
「前のバイトが忙しすぎたので…」など、ネガティブな理由が見えると、「うちでも同じ理由で辞めるのでは？」と不安になります。
💡 ポイント
志望動機が弱いと、面接にすら進めないことも。逆に、志望動機がしっかりしていれば、経験やスキルが少なくても採用のチャンスは十分にあります！
飲食バイトの志望動機の書き方｜好印象を与える3つの基本ステップ
ここからは、具体的に「どうやって志望動機を書けばいいのか」を3つのステップで解説していきます。このステップに沿って書けば、採用担当者に好印象を与える志望動機が必ず完成します！
ステップ1：なぜそのお店で働きたいのかを明確にする
まず最初にやるべきことは、「なぜこの店なのか」を自分の中で明確にすることです。これが志望動機の土台になります。
多くの人が「家から近いから」「シフトが合うから」という条件面だけで選んでしまいますが、それだけでは弱いんです。もう一歩踏み込んで、「このお店ならではの理由」を見つけてください。
「なぜこの店なのか」を見つける4つの質問
- お店の雰囲気や料理が好きか？
→ 実際に客として利用したことがあれば、そのときの印象を思い出してみましょう - お店のコンセプトやメニューに魅力を感じるか？
→ 和食、イタリアン、カフェ…ジャンルによって学べることが違います - お店の立地や営業時間が自分のライフスタイルに合っているか？
→ 「なぜ続けられそうか」という視点で考えると理由が見つかります - お店で働くことで何を得たいか？
→ 接客スキル、調理技術、コミュニケーション能力…何を学びたいですか？
これらの質問に答えていくと、「このお店で働きたい理由」が必ず見えてきます。
ステップ2：自分の強みとお店のニーズを結びつける
次に、「自分がこの店で役に立てること」を考えます。これは、自己PRとも言えますが、志望動機の中に盛り込むことで、説得力が格段に上がります。
飲食店が求めているのは、主に以下のような人材です。
| 飲食店が求める人材 | あなたのどんな強みが活かせる？ |
|---|---|
| 明るく元気に接客できる人 | 人と話すのが好き、笑顔に自信がある、部活で声出しをしていた |
| 体力があって長時間立ち仕事ができる人 | スポーツをしている、体を動かすのが好き、体力には自信がある |
| チームワークを大切にできる人 | 協調性がある、団体行動が得意、部活やサークルでチームプレーの経験 |
| 臨機応変に対応できる人 | 柔軟性がある、マルチタスクが得意、とっさの判断ができる |
| 長期的に働いてくれる人 | シフトに柔軟に対応できる、長く働きたい明確な理由がある |
自分の強みを「お店が求めていること」と結びつけることで、「この人を採用するメリット」が採用担当者に伝わります。
ステップ3：具体的なエピソードや経験を盛り込む
最後に、志望動機に「具体的なエピソード」を盛り込みましょう。これが、あなたの志望動機をオリジナルで説得力のあるものにする秘訣です。
例えば、こんな具合です。
✅ 具体的なエピソードを入れた志望動機の例
「以前、友人と御店で食事をした際、スタッフの方が私たちのペースに合わせて料理を運んでくださり、最後には『またぜひいらしてください』と笑顔で見送ってくださいました。その心のこもった接客に感動し、私もこのような温かい接客ができるようになりたいと思い、応募いたしました。」
このように、「いつ」「どこで」「何があって」「どう思ったか」を具体的に書くことで、志望動機にリアリティが生まれます。採用担当者も、「ああ、本当にうちの店のことを見てくれてるんだな」と感じてくれるはずです。
志望動機の基本構成｜PREP法を使った書き方
志望動機を書く時は、「PREP法」という構成を使うと、分かりやすくまとまります。PREP法とは、以下の順番で文章を構成する方法です。
📝 PREP法の構成
- P（Point）結論： まず、志望動機を一言で言う
- R（Reason）理由： なぜそう思ったのか理由を説明
- E（Example）具体例： 具体的なエピソードや経験を示す
- P（Point）結論： 最後にもう一度、志望動機をまとめる
例えば、こんな感じです。
【P】結論：
御店の温かい接客に魅力を感じ、私も同じような接客スキルを身につけたいと思い、応募いたしました。
【R】理由：
以前から接客業に興味があり、将来は人と関わる仕事に就きたいと考えているためです。
【E】具体例：
以前、御店で食事をした際、スタッフの方が笑顔で丁寧に対応してくださり、とても心地よい時間を過ごせました。その経験から、私もお客様に喜んでいただける接客ができるようになりたいと強く感じました。
【P】結論：
御店で働くことで、接客の基礎からしっかり学び、長期的に貢献したいと考えております。
この構成を使えば、初めて志望動機を書く人でも、論理的で分かりやすい文章が書けますよ。
理由・タイプ別の志望動機例文集【コピペNG・そのまま使える】
ここからは、具体的な志望動機の例文をたっぷり紹介していきます！あなたの状況に合った例文を参考に、自分なりにアレンジして使ってくださいね。
⚠️ 注意
例文をそのままコピペするのはNG！必ず自分の言葉や経験を加えて、オリジナルの志望動機に仕上げましょう。複数の応募者が同じ文章を使っていると、すぐにバレてしまいます。
「お店が好き」「料理が好き」が理由の志望動機例文
お店や料理に対する好きな気持ちは、最も強い志望動機の一つです。ただし、「好きです」だけでは弱いので、「なぜ好きなのか」「どう貢献できるか」まで書きましょう。
【例文1】お店の常連客で雰囲気が好き
「以前から御店の常連客で、温かい雰囲気とスタッフの皆様の笑顔が大好きです。いつも美味しい料理と心地よい空間を提供してくださる御店で、今度は私もスタッフの一員として働き、お客様に喜んでいただきたいと思い応募いたしました。週3〜4日、長期的に勤務することが可能です。」
【例文2】料理のジャンルに興味がある（イタリアン）
「イタリア料理が好きで、自宅でもよくパスタやリゾットを作っています。御店の本格的なイタリアンを間近で学べる環境に魅力を感じ、応募いたしました。将来は飲食業界で働きたいと考えており、プロの調理技術や盛り付け、サービスの流れを学びたいです。シフトには柔軟に対応でき、長期勤務を希望しております。」
【例文3】カフェの雰囲気とコーヒーが好き
「御店の落ち着いた雰囲気とこだわりのコーヒーに魅力を感じ、応募いたしました。以前からカフェで働くことに憧れがあり、コーヒーの淹れ方やラテアートなど、専門的な技術を学びたいと考えております。接客経験はありませんが、笑顔でお客様に接することには自信があります。平日は毎日、土日も月2回程度勤務可能です。」
「接客スキルを身につけたい」が理由の志望動機例文
「スキルアップしたい」という前向きな理由は、採用担当者に好印象を与えます。ただし、「学びたい」だけでなく「お店に貢献したい」という姿勢も見せましょう。
【例文4】接客スキルを身につけたい（未経験）
「将来、人と関わる仕事に就きたいと考えており、接客の基礎をしっかり学びたく応募いたしました。御店は地域でも評判が良く、スタッフの方の丁寧な接客を拝見し、こちらで働きたいと強く思いました。バイトは初めてですが、明るく元気に働くことには自信があります。週4日以上、長期的に勤務することが可能です。」
【例文5】コミュニケーション能力を高めたい
「大学でマーケティングを専攻しており、お客様と直接関わる飲食業で実践的なコミュニケーション能力を身につけたいと考えました。御店は幅広い年齢層のお客様が来店されるため、様々な方との接し方を学べると思い応募いたしました。部活動で培ったチームワークを活かし、スタッフの皆様と協力して働きたいです。」
【例文6】調理補助からキッチンスキルを学びたい
「料理が好きで、将来は飲食業界で働きたいと考えています。まずは調理補助として基礎から学び、いずれはキッチンで本格的な調理技術を身につけたいです。御店のメニューは季節ごとに変わり、常に新しい料理を学べる環境に魅力を感じました。体力には自信があり、忙しい時間帯でも積極的に動けます。」
「家から近い」「シフトが合う」が理由の志望動機例文
「家から近い」「シフトが合う」は正直な理由ですが、それだけでは弱いので、「だから長く働ける」「だからお店に貢献できる」という形で前向きに変換しましょう。
【例文7】家から近くて通いやすい
「自宅から徒歩5分という立地で、通勤時間がかからないため、早朝や深夜のシフトにも柔軟に対応できます。近隣に住んでいるため、急なシフト変更や繁忙期の追加勤務にも対応可能です。地元のお店で長期的に働き、地域のお客様に喜んでいただけるサービスを提供したいと考えております。」
【例文8】シフトの融通が利く（学生）
「大学の授業が午前中に集中しているため、平日の夕方から夜にかけて、安定してシフトに入ることができます。御店の営業時間と私の空き時間が合致しており、長期的に安定して働けると考えました。テスト期間中も事前に相談すれば調整可能です。接客経験を積みながら、お店の戦力になりたいです。」
【例文9】土日メインで働きたい（主婦・主夫）
「平日は家事や育児があり、土日のランチタイムを中心に勤務したいと考えております。御店は土日が特に忙しいと伺い、私のライフスタイルとお店のニーズが合致していると思い応募しました。以前、飲食店での勤務経験が3年あり、忙しい時間帯の対応には慣れております。長期的に安定して勤務できます。」
「バイト未経験」「経験が少ない」人向けの志望動機例文
未経験でも、やる気と学ぶ姿勢をしっかりアピールすれば大丈夫！「初めてだから不安」ではなく、「初めてだからこそ一生懸命頑張りたい」という前向きな姿勢を見せましょう。
【例文10】バイトが初めて（高校生・大学生）
「今回が初めてのアルバイトで、社会人としての基礎を飲食業で学びたいと考えました。御店は研修制度がしっかりしていると伺い、未経験の私でも安心して働けると思い応募しました。人と話すことが好きで、笑顔には自信があります。一つ一つ丁寧に仕事を覚え、早く戦力になれるよう頑張ります。」
【例文11】飲食経験なし・他業種からの転向
「これまで販売業で接客をしていましたが、飲食業は未経験です。しかし、お客様と直接コミュニケーションを取りながら働く点は共通しており、前職で培った笑顔と丁寧な接客スキルを活かせると考えました。飲食業ならではのスピード感や連携プレーを学び、早く御店に貢献したいです。」
【例文12】ブランクがある・久しぶりのバイト
「以前、学生時代にコンビニでアルバイトをしていましたが、数年間のブランクがあります。今回、生活が落ち着いたため、改めて働きたいと思いました。御店は丁寧な研修があると伺い、ブランクがある私でも安心して復帰できると考えました。責任感を持って、長期的に働きたいです。」
💡 例文を使うときのポイント
- 例文の「御店」の部分は、応募する店名に置き換えましょう
- 自分の状況に合わせて、シフトや勤務可能日を具体的に書きましょう
- お店のホームページやSNSをチェックして、お店の特徴を盛り込むとさらに良い
- 複数の例文の良い部分を組み合わせて、自分だけの志望動機を作りましょう
こんな志望動機はNG！不採用になりやすい志望動機の例と改善策
ここからは、「こんな志望動機は書いちゃダメ！」というNG例を紹介します。もし、あなたが今書いている志望動機が当てはまっていたら、すぐに修正しましょう。
NG例1：「お金を稼ぎたいだけ」と思われる志望動機
「お金が必要」というのは誰もが持つ正直な理由ですが、それだけを前面に出すと、「お金のためだけに働くのかな？」「もっと時給の高い店が見つかったら辞めるのでは？」と思われてしまいます。
❌ NG例
- 「お金が必要なので応募しました」
- 「時給が高かったので」
- 「とにかく稼ぎたいです」
- 「生活費を稼ぐために働きたい」
✅ 改善例
「大学の学費を自分で稼ぎたく、シフトの融通が利く御店で長期的に働きたいと思いました。御店の温かい接客にも魅力を感じており、接客スキルを磨きながら、責任を持って働きたいです。」
→ お金を稼ぐ目的を明確にしつつ、「長期的に働く」「スキルを磨く」など前向きな要素を加えることで、印象が良くなります。
NG例2：どこでも使える汎用的すぎる志望動機
どの飲食店にも使えるような志望動機は、「テンプレートをそのまま使っただけ」「本当にうちの店で働きたいのか？」と疑われてしまいます。
❌ NG例
- 「接客の仕事に興味があります」
- 「飲食業で働きたいと思いました」
- 「人と話すのが好きです」
- 「チームワークを大切にしたいです」
✅ 改善例
「以前、御店で食事をした際、スタッフの方の笑顔と細やかな気配りに感動しました。私も御店のような温かい接客ができるようになりたいと思い、応募いたしました。将来は接客業に就きたいと考えており、まずは御店で基礎から学びたいです。」
→ 「このお店ならではの理由」を具体的に書くことで、本気度が伝わります。
NG例3：ネガティブな理由が透けて見える志望動機
前のバイトや職場での不満を理由にするのは絶対NGです。「うちでも同じ理由で辞めるのでは？」と不安に思われてしまいます。
❌ NG例
- 「前のバイトが忙しすぎたので、もっと楽なところで働きたい」
- 「前の職場の人間関係が悪かったので辞めました」
- 「前の店は残業が多くて大変だったので」
- 「特にやりたいことがないのでバイトします」
✅ 改善例
「以前は別の業種で働いていましたが、もっとお客様と直接関わる仕事がしたいと思い、飲食業に挑戦することにしました。御店の落ち着いた雰囲気と丁寧な接客に魅力を感じ、ここでしっかりスキルを磨きたいと考えております。」
→ ネガティブな理由は書かず、前向きな理由に置き換えることが重要です。
NG志望動機の改善方法｜こう言い換えれば印象が変わる
NG志望動機を改善するには、「言い換えの技術」が必要です。同じ理由でも、言い方を変えるだけで、採用担当者の印象は180度変わります。
| 本音（NG） | 言い換え（OK） |
|---|---|
| お金が欲しい | ○○のために自分で稼ぎたい（学費、留学資金、資格取得費用など具体的に） |
| 家から近い | 通勤時間が短いため、急なシフト変更にも対応でき、長期的に安定して働ける |
| 楽そう | 御店の落ち着いた雰囲気の中で、丁寧な接客を学びたい |
| シフトが合う | 私の空き時間と御店の繁忙時間が合致しており、お店の戦力になれると考えた |
| 特に理由はない | 以前から飲食業に興味があり、御店の評判を聞いて挑戦したいと思った |
| 前の店が嫌だった | 新しい環境で心機一転、接客スキルをさらに磨きたいと考えた |
💡 言い換えのコツ
- 自分目線 → お店目線
「私が○○したい」ではなく、「お店に○○で貢献できる」という視点を加える - 短期的 → 長期的
「今だけ」ではなく、「長く働きたい」という意思を示す - 受け身 → 能動的
「○○してもらえる」ではなく、「○○を学びたい」「○○に挑戦したい」と前向きに - 抽象的 → 具体的
「頑張ります」ではなく、「週4日、夕方から夜まで入れます」など具体的に
この言い換えの技術を使えば、どんな志望動機でも、採用担当者に好印象を与える内容に変えることができます。嘘をつく必要はありません。ただ、伝え方を工夫するだけで、あなたの魅力が何倍にも伝わるようになるんです。
履歴書と面接での志望動機の伝え方｜それぞれのポイントを解説
志望動機は、履歴書で書く場合と面接で話す場合で、伝え方が少し違います。それぞれのポイントを押さえておきましょう。
履歴書での志望動機の書き方｜文字数と構成のコツ
履歴書の志望動機欄は、スペースが限られていることが多いです。だからこそ、簡潔かつ分かりやすく、要点を絞って書くことが大切です。
📝 履歴書の志望動機｜基本ルール
- 文字数： 150〜200文字程度が目安（履歴書の欄の大きさによる）
- 構成： 結論→理由→具体例→意気込みの順番で書く
- 文体： 「です・ます」調で統一し、丁寧な言葉遣いを心がける
- 書き方： 黒のボールペンで丁寧に。修正液は使わない
- 見た目： 文字の大きさを揃え、欄いっぱいに書く（8割以上埋める）
履歴書の志望動機の良い例：
「以前、御店で食事をした際、スタッフの方の笑顔と丁寧な接客に感動し、私も同じような接客ができるようになりたいと思い応募いたしました。現在、大学で経営学を学んでおり、将来は接客業に就きたいと考えております。御店で接客の基礎からしっかり学び、お客様に喜んでいただけるサービスを提供したいです。週4日以上、長期的に勤務可能です。」
（約160文字）
⚠️ 履歴書で注意すること
- 誤字脱字は絶対にNG！書き終わったら必ず見直しを
- 「御社」ではなく「御店」「貴店」を使う（飲食店の場合）
- 改行や段落分けは控えめに。スペースを有効活用する
- 履歴書全体との一貫性を保つ（自己PR欄と矛盾しないように）
面接での志望動機の伝え方｜話し方と時間配分
面接では、履歴書に書いた内容をベースに、もう少し詳しく、そして感情を込めて話すことができます。大切なのは、「暗記した文章を棒読みする」のではなく、「自分の言葉で語る」ことです。
🎤 面接での志望動機｜基本ルール
- 時間： 1分〜1分30秒程度（長すぎると飽きられる）
- 構成： 履歴書と同じ（結論→理由→具体例→意気込み）
- 話し方： 笑顔で、相手の目を見て、ハキハキと話す
- 声のトーン： 明るく、元気な声で。ボソボソ話すのはNG
- 身振り： 大げさな身振りは不要だが、手は膝の上か机の上に自然に置く
面接での志望動機の良い例（話す内容）：
「私が御店で働きたいと思った理由は、以前、友人と御店で食事をした際に、スタッフの皆様の温かい接客に感動したからです。（間を置く）
特に印象に残っているのは、料理を運んでくださったスタッフの方が、私たちの会話のペースを見ながら、ちょうど良いタイミングで料理を提供してくださったことです。そのような細やかな気配りができる接客を、私も身につけたいと強く思いました。（間を置く）
現在、大学で経営学を学んでおり、将来は接客業に就きたいと考えております。御店で接客の基礎からしっかり学び、お客様に喜んでいただけるサービスを提供できるよう、一生懸命頑張ります。どうぞよろしくお願いいたします。」
💡 面接で好印象を与えるコツ
- 具体的なエピソードを話す： 「いつ」「どこで」「何があって」「どう思ったか」を詳しく
- 感情を込めて話す： 「感動しました」「嬉しかったです」など、あなたの気持ちを伝える
- 適度に間を取る： 早口にならないよう、ゆっくり落ち着いて話す
- 最後に意気込みを： 「頑張ります」「よろしくお願いします」で締めくくる
履歴書と面接で内容を変えてもいい？一貫性の保ち方
「履歴書に書いた内容と、面接で話す内容は、同じじゃないとダメ？」という質問をよく受けます。結論から言うと、基本は同じ内容で、面接では詳しく補足するのがベストです。
履歴書に書いた志望動機は、面接官が事前に読んでいます。だから、全く違う内容を話すと、「あれ？履歴書と言ってることが違うぞ？」と不信感を抱かれてしまいます。
✅ 履歴書と面接の関係（理想的なパターン）
- 履歴書： 「以前御店で食事をした際、スタッフの笑顔と丁寧な接客に感動し、応募しました」（簡潔に）
- 面接： 「以前、友人の誕生日で御店を利用した際に、スタッフの方が誕生日プレートをサプライズで用意してくださり、その気配りに感動しました。私もそのような接客ができるようになりたいです」（詳しく）
→ 基本は同じだけど、面接では具体的なエピソードを追加して話す
❌ 履歴書と面接で矛盾するパターン（NG）
- 履歴書： 「接客スキルを学びたく応募しました」
- 面接： 「実は料理を作るのが好きで、キッチンで働きたいです」
→ 内容が矛盾していて、一貫性がない
もし面接で追加情報を話したくなったら、「履歴書にも書きましたが、実はもう一つ理由がありまして…」と前置きして話せば、自然に伝えられますよ。
志望動機に使える具体的な表現例とフレーズ集
「志望動機を書きたいけど、どう表現すればいいか分からない…」そんなあなたのために、すぐに使える表現例とフレーズを紹介します。これらを組み合わせて、自分だけの志望動機を作ってくださいね。
「お店への共感」を伝えるフレーズ集
お店への好意や共感を伝えるフレーズは、志望動機の冒頭で使うと効果的です。
- 「以前から御店の○○に魅力を感じておりました」
- 「御店の○○というコンセプトに共感し、応募いたしました」
- 「御店で食事をした際、○○に感動しました」
- 「御店の○○な雰囲気が好きで、よく利用させていただいております」
- 「御店のSNSを拝見し、○○という姿勢に惹かれました」
- 「地域で評判の御店で働きたいと以前から考えておりました」
- 「友人から御店の○○について聞き、ぜひ働いてみたいと思いました」
「自分の強み」をアピールするフレーズ集
自分の強みや経験を、お店にとってのメリットとして伝えるフレーズです。
- 「人と話すのが好きで、笑顔には自信があります」
- 「体力には自信があり、忙しい時間帯でも積極的に動けます」
- 「以前、○○で接客経験があり、その経験を活かせると考えました」
- 「チームで協力して働くことが得意で、部活動でも副キャプテンを務めておりました」
- 「マルチタスクが得意で、複数の業務を同時にこなすことができます」
- 「丁寧な言葉遣いと気配りには自信があります」
- 「料理が好きで、基本的な調理スキルは身につけております」
- 「外国語（英語・中国語など）での簡単な会話が可能です」
「学びたい姿勢」を示すフレーズ集
成長意欲や学びたい気持ちを伝えるフレーズは、未経験者にとって特に重要です。
- 「接客の基礎からしっかり学びたいと考えております」
- 「プロの○○技術を間近で学べる環境に魅力を感じました」
- 「将来は○○業界で働きたいと考えており、まずは御店で経験を積みたいです」
- 「一つ一つ丁寧に仕事を覚え、早く戦力になれるよう頑張ります」
- 「御店の○○について学びながら、自分自身も成長したいです」
- 「お客様に喜んでいただける接客スキルを身につけたいです」
- 「チームワークや連携プレーの重要性を学びたいと思っております」
「長く働きたい意志」を伝えるフレーズ集
採用担当者が最も知りたいのは「長く働いてくれるか」です。この意思を明確に伝えましょう。
- 「長期的に安定して勤務することができます」
- 「卒業まで（○年間）、責任を持って働きたいと考えております」
- 「週○日以上、○曜日から○曜日まで安定してシフトに入れます」
- 「繁忙期や年末年始も勤務可能です」
- 「急なシフト変更にも柔軟に対応できます」
- 「御店で長く働き、将来的には○○（リーダーなど）として貢献したいです」
- 「地元のお店で長期的に働きたいと考えておりました」
- 「テスト期間も事前に相談すれば調整可能で、年間を通して安定して働けます」
📝 フレーズの組み合わせ例
これらのフレーズを組み合わせると、こんな志望動機が作れます：
「以前から御店の温かい雰囲気に魅力を感じておりました（お店への共感）。人と話すのが好きで、笑顔には自信があります（自分の強み）。御店で接客の基礎からしっかり学び、お客様に喜んでいただけるサービスを提供したいです（学びたい姿勢）。週4日以上、長期的に安定して勤務することができます（長く働きたい意志）。」
志望動機で困った時の対処法｜「特にない」を前向きに変える方法
「正直、志望動機なんて特にない…」「ただお金が欲しいだけ」「家が近いから選んだだけ」そんな風に思っている人もいるでしょう。でも大丈夫。ちょっとした工夫で、それらを立派な志望動機に変えることができます。
本当に志望動機が思いつかない時の3つの質問
志望動機が思いつかない時は、自分に次の3つの質問をしてみてください。必ず答えが見つかります。
❓ 質問1：なぜ他のバイトではなく、飲食店を選んだの？
→ 「人と話すのが好き」「料理に興味がある」「体を動かしたい」など、何か理由があるはずです。それが志望動機の種になります。
❓ 質問2：このお店で働いたら、何が得られそう？
→ 「接客スキル」「調理の知識」「コミュニケーション能力」「お金」「スケジュール管理能力」…何でもOK。それを「学びたい」という形で表現すれば志望動機になります。
❓ 質問3：なぜこのお店を選んだの？（他の店ではなく）
→ 「家から近い」「シフトが合う」「雰囲気が良い」「好きな料理のジャンル」…これらを前向きに言い換えれば、立派な志望動機になります。
「家が近い」「時給が良い」を前向きな志望動機に変換する技術
多くの人が本音では「家が近いから」「時給が良いから」という理由で選んでいます。でも、その本音をそのまま伝えるのではなく、お店にとってのメリットに変換しましょう。
| 本音 | 変換後の志望動機 |
|---|---|
| 家が近い | 「徒歩圏内のため、早朝・深夜シフトや急な欠員にも対応でき、長期的に安定して働けます」 |
| 時給が良い | 「学費を自分で稼ぎたく、効率よく働ける環境を探していました。御店で長期的に働き、スキルも磨きたいです」 |
| シフトが合う | 「私の空き時間と御店の繁忙時間が合致しており、お店の戦力になれると考えました」 |
| 楽そう | 「御店の落ち着いた雰囲気の中で、丁寧な接客を一つ一つしっかり学びたいと思いました」 |
| なんとなく | 「以前から飲食業に興味があり、評判の良い御店で挑戦したいと思いました」 |
実際に働いている自分を想像して志望動機を作る方法
どうしても志望動機が思いつかない時は、「実際にこのお店で働いている自分」を想像してみてください。すると、自然と志望動機が見えてきます。
💭 想像してみよう
- 笑顔でお客様に「いらっしゃいませ」と言っている自分
- 先輩から接客のコツを教わっている自分
- 忙しい時間帯に、仲間と協力して働いている自分
- お客様から「ありがとう」と言われて嬉しい気持ちになる自分
- 仕事終わりに、「今日も頑張った！」と達成感を感じている自分
→ これらの想像から、「接客スキルを学びたい」「チームで働く経験をしたい」「お客様に喜んでもらえる仕事がしたい」という志望動機が生まれます。
大切なのは、嘘をつくことではなく、自分の本音を「前向きな表現」に変えることです。それだけで、採用担当者への印象は大きく変わりますよ。
志望動機以外にもチェックされる！面接で見られるポイント
志望動機が完璧でも、それだけで採用が決まるわけではありません。面接では、志望動機以外にもいくつかの重要なポイントがチェックされています。
身だしなみと第一印象｜清潔感が最重要
飲食業では、清潔感が何よりも重要です。面接の時点で清潔感がない人は、「お客様の前に出せない」と判断されて、不採用になることもあります。
✅ 面接での身だしなみチェックリスト
- 髪型： 清潔で整っている。派手な髪色は避ける。長い髪はまとめる
- 服装： シンプルで清潔な服（白シャツ・ポロシャツ・チノパンなど）
- 爪： 短く切り揃える。ネイルは基本的にNG
- アクセサリー： 最小限に。大きなピアスや指輪は外す
- 香水： つけない、または控えめに（飲食店では匂いに敏感）
- 靴： 汚れていない清潔な靴
- 全体的な印象： 清潔感があり、爽やかな印象
「おしゃれ」である必要はありません。「清潔」で「シンプル」であることが大切です。
コミュニケーション能力｜笑顔と受け答えの姿勢
飲食業は接客業。お客様とのコミュニケーションが仕事の中心です。だから、面接では「この人はお客様と気持ちよくコミュニケーションが取れるか？」が見られています。
- 笑顔： 自然な笑顔で面接に臨む。緊張していても、意識的に笑顔を作る
- 目を見て話す： 相手の目を見て話す。下を向いたり、そわそわしない
- ハキハキと話す： 小さな声やボソボソ話すのはNG。明るく元気な声で
- 相手の話を聞く： 面接官の質問をしっかり聞いて、的確に答える
- 敬語を使う： 「です・ます」調で丁寧に。タメ口や若者言葉はNG
完璧な敬語を使える必要はありませんが、「丁寧に話そうとしている姿勢」が見えることが大切です。
シフトの柔軟性と勤務可能期間｜長く働けるかが重視される
採用担当者が最も知りたいのは、「この人はどれくらいシフトに入れて、どれくらい長く働いてくれるのか？」ということです。
✅ 好印象を与えるシフトの伝え方
- 「週○日、○曜日から○曜日まで入れます」と具体的に伝える
- 「土日も勤務可能です」（土日入れる人は重宝される）
- 「年末年始や繁忙期も勤務できます」
- 「卒業まで（○年間）働きたいと考えております」
- 「急なシフト変更にも柔軟に対応できます」
❌ マイナス印象を与えるシフトの伝え方
- 「週1日しか入れません」（少なすぎると採用されにくい）
- 「土日は絶対に休みたいです」（飲食店は土日が繁忙期）
- 「数ヶ月だけ働きたいです」（短期すぎると採用されにくい）
- 「シフトはその都度決めたいです」（不安定だと敬遠される）
もちろん、嘘をつく必要はありません。でも、できる限り「柔軟に対応できる姿勢」を見せることが大切です。
💡 最後に
志望動機は大切ですが、それだけで全てが決まるわけではありません。清潔感、笑顔、コミュニケーション能力、シフトの柔軟性…これら全てが総合的に判断されます。でも、逆に言えば、志望動機が完璧でなくても、他の部分で好印象を与えられれば、採用のチャンスは十分にあるということです！
まとめ｜飲食店バイトの志望動機は「伝え方」で決まる
ここまで、飲食店バイトの志望動機の書き方について、採用担当者の目線から詳しく解説してきました。最後に、重要なポイントをおさらいしましょう。
志望動機で最も大切な3つのポイント：
- やる気： この店で働きたいという熱意が伝わるか
- 継続性： 長く働いてくれそうか
- 具体性： なぜこの店なのか、具体的な理由があるか
これら3つがしっかり盛り込まれていれば、未経験でも、特別なスキルがなくても、採用される志望動機が書けます。
「志望動機なんて特にない」「ただお金が欲しいだけ」と思っていた人も、この記事を読んで、自分の中にある理由を見つけられたのではないでしょうか。大切なのは、嘘をつくことではなく、本音を「前向きな表現」に変換することです。
例えば、「家が近い」という理由も、「だから長期的に安定して働ける」「だから急なシフト変更にも対応できる」という形で伝えれば、お店にとってのメリットになります。「時給が良い」という理由も、「学費を自分で稼ぎたい」「効率よく働きたい」と具体的な目的を加えれば、前向きな志望動機に変わります。
私が採用担当をしていた時、志望動機が立派だからという理由だけで採用を決めたことは、実はほとんどありません。それよりも、「この人は素直に頑張ってくれそうだな」「長く働いてくれそうだな」「一緒に働きたいな」と思えるかどうかが、最終的な決め手でした。
だから、志望動機の文章が完璧じゃなくても、大丈夫。あなたの「働きたい」という気持ちが、誠実に伝われば、それで十分なんです。
この記事で紹介した内容を実践すれば：
- 履歴書の志望動機欄がスラスラ書けるようになります
- 面接で自信を持って志望動機を話せるようになります
- 採用担当者に「この人と働きたい！」と思ってもらえます
- 他の応募者と差をつけられ、採用率がグンと上がります
あなたが応募しようとしている飲食店は、きっと素敵なお店です。そこで働く自分を想像してみてください。笑顔でお客様に接客している自分、仲間と協力して忙しい時間を乗り越えている自分、仕事終わりに「今日も頑張った！」と達成感を感じている自分…。
その想像が、あなたの志望動機になります。そして、その気持ちを素直に言葉にすれば、必ず採用担当者の心に届きます。
最後に、もう一度言います。志望動機は「伝え方」で決まります。同じ理由でも、言い方を変えるだけで、印象は180度変わるんです。
この記事で紹介した例文やフレーズを参考に、ぜひあなただけのオリジナルな志望動機を作ってみてください。そして、自信を持って履歴書を書き、面接に臨んでください。
あなたが飲食店バイトの採用を勝ち取り、充実した働き方ができることを、心から応援しています。頑張ってください！きっと、素敵な出会いと経験が待っていますよ。
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